Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) w ramach programu Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021 – 2027
Numer Umowy: FESW.10.05-IP.01-0012/24
———————————————————————————————————————————————————————
Okres realizacji projektu: 01.08.2024 – 30.06.2026
———————————————————————————————————————————————————————
Obszar realizacji projektu: województwo świętokrzyskie
Biuro projektu mieści się pod adresem:
Fundacja Możesz Więcej
- Szymanowskiego 3/58, 25-630 Kielce
tel. 577 999 321, 577 353 650
Agnieszka Rożek-Kwiecień, agnieszka.rozek-kwiecien@mozeszwiecej.org.pl
Paulina Jędras, jedras@mozeszwiecej.org.pl
Serdecznie zapraszamy!
Opis dostępności biura: drzwi zewnętrzne/drzwi wewnętrzne szerokości nie mniejszej niż 90cm oraz wysokości nie mniejszej niż 200cm, winda
Informujemy o możliwości skorzystania z usług dostępowych dla osób ze szczególnymi potrzebami:
tłumacz języka migowego, asystent osoby z niepełnosprawnością, materiały szkoleniowe w formie dostępnej dla osób z niepełnosprawnościami
———————————————————————————————————————————————————————
Numer naboru: FESW.10.05-IP.01-0001/24
———————————————————————————————————————————————————————
Instytucja Organizująca Nabór: Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach
———————————————————————————————————————————————————————
Zakres interwencji: Działania na rzecz promowania aktywności zawodowej kobiet oraz zmniejszenia segregacji na rynku pracy ze względu na płeć.
———————————————————————————————————————————————————————
Program: FESW.00.00
———————————————————————————————————————————————————————
Priorytet: FESW.10.00
———————————————————————————————————————————————————————
Działanie: FESW.10.05
Dofinansowanie: 3 344 496,03 zł
Wkład własny: 176 026,11 zł
Całkowita wartość projektu: 3 520 522,14 zł
Głównym celem projektu od 1.08.2024 do 30.06.2026 jest zwiększenie możliwości zatrudnienia oraz podniesienie wiedzy w zakresie równości kobiet i mężczyzn na rynku pracy 210 kobiet, powyżej 18. roku życia, bezrobotnych i biernych zawodowo (w szczególności z obszarów wiejskich), powracających na rynek pracy po zakończonym okresie sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 7 i/lub osobami potrzebującymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu, zamieszkujących wg KC obszar woj. świętokrzyskiego [WŚ] poprzez objęcie ich kompleksowym wsparciem z zakresu aktywizacji zawodowej.
Cel projektu jest zgodny z celem polityki (CP4) – Europa o silniejszym wymiarze społecznym, bardziej sprzyjająca włączeniu społecznemu i wdrażająca Europejski filar praw socjalnych oraz celem szczegółowym (EFS+.CP4.C) – „Wspieranie zrównoważonego pod względem płci uczestnictwa w rynku pracy, równych warunków pracy oraz lepszej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, w tym poprzez dostęp do przystępnej cenowo opieki nad dziećmi i osobami wymagającymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu”. Wsparcie proj. skierowane jest do kobiet powracających na rynek pracy po zakończonym okresie sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 7 lub osobami potrzebującymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu, w odniesieniu do których zastosowane zostanie kompleksowe wsparcie aktywizacyjne w postaci m.in. opracowania Indywidualnego Planu Działania [IPD], indywidualnego poradnictwa psychologicznego i zawodowego, szkoleń z zakresu równości szans K i M, szkoleń podnoszących kwalifikacje/umiejętności zawodowe, pośrednictwa pracy oraz konsultacji dietetycznych wraz z treningiem personalnym. Kompleksowe wsparcie aktywizacyjne umożliwi im holistyczną poprawę jakości życia i pokonanie barier związanych z powrotem na rynek pracy, a w konsekwencji podjęcie satysfakcjonującego zatrudnienia.
W ramach projektu realizowane są następujące działania:
- identyfikacja potrzeb oraz diagnoza możliwości doskonalenia zawodowego przez zastosowanie Indywidualnego Planu Działania (100 Uczestników Projektu)
- indywidualne poradnictwo zawodowe (100 Uczestników Projektu)
- indywidualne poradnictwo psychologiczne (50 Uczestników Projektu)
- szkolenia zawodowe (80 Uczestników Projektu)
- staże zawodowe (60 Uczestników Projektu)
- indywidualne pośrednictwo pracy (80 Uczestników Projektu)
- subsydiowane zatrudnienie (14 Uczestników Projektu)
Rezultaty projektu zostaną osiągnięte poprzez realizację następujących typów działań: 1. Identyfikacja potrzeb uczestników i opracowanie Indywidualnego Planu Działania dla 210 UP
- Indywidualne poradnictwo psychologiczne dla 108 UP
- Indywidualne poradnictwo zawodowe dla 108 UP
- Szkolenia podnoszące kompetencje cyfrowe dla 60UP
- Indywidualne konsultacje dietetyczne wraz z treningiem personalnym dla 180 UP
- Szkolenia podnoszące kwalifikacje/umiejętności zawodowe dla 210 UP, obejmujące także moduł Szkolenia z zakresu równości szans kobiet i mężczyzn dla 210UP
- Indywidualne pośrednictwo pracy dla 180 UP
Bezpośrednim rezultatem proj. będzie osiągnięcie wskaźników rezultatu: -Liczba os znajdujących się w lepszej sytuacji na rynku pracy po opuszczeniu programu – 84 -Liczba os, które podniosły poziom wiedzy w zakresie równości K i M dzięki wsparciu w programie – 189
Grupa docelowa projektu: 210 kobiet, w wieku od 18 r.ż., bez zatrudnienia [BB i BZ], w szczególności kobiet z obszarów wiejskich [min. 55%, tj. min. 116 kobiet – KP4], w tym min. 9 z niepełnosprawnościami, zamieszkujących obszar WŚ, powracających na rynek pracy po zakończonym okresie sprawowania opieki nad dzieckiem do lat 7 i/lub osobami potrzebującymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu.
AKTUALNOŚCI:
Trwa rekrutacja do projektu
Osoby zainteresowane udziałem zapraszamy do kontaktu z Biurem Projektu
Tagi:
#FunduszeEuropejskie
#FunduszeUE
